当您访问德国RAU 公司 的工厂时,您会闻到芬芳的木材香味。 您很快就会知道这是为什么: RAU 公司制造配有实心山毛榉木台面的各种工作台。 自 1946 年起,企业主经营的公司一直在制造工作场所设备,在过去的几年中,制造的设备包括电动升降办公桌、工作台。
可持续的生产和本地采购
施瓦本公司在过去的几年中发展迅速。 现在这家公司有 110 名雇员。 营销部主管 Hero Henninger 说, “ Rau 公司将品质、地区化和可持续性放在首位”。 木材从本地采购,对其进行烘干和处理,以在公司进行进一步加工。 公司自有的热电联合机组生产该过程所用的能量。 屋顶的太阳能板也可供应能量。 电动推杆系统不是从远东采购,而是从丹麦制造商 LINAK(力纳克)采购。
渐进式思想 – 从能源到人体工学
RAU 公司具有渐进式思想,不只是独立的能源供应。 这就是为什么长达15年来,高度可调工作站系统都是其在售产品之一。 现在,RAU 公司与 LINAK 合作已有大约六年。
在大约 30 年前,LINAK 已将办公室工作站的高度电动调整推广到市场。 Gero Henninger 知道,高度调整的想法来自斯堪的纳维亚,并在那里得以确立。
今日,我们知道久坐有害健康。 坐姿不当也会损害健康。 现在,敏捷并且符合人体工学原理的工作方式已成为了许多大公司的工作标准。

另一方面,中小型公司尚有很长的路要走。 德国办公室和工作环境行业协会在最近发布的研究资料证实了这一点。 高度可调工作台的需求快速增长,在德国也如此。
现在,制造领域也涉及人体工学问题。 “工业手动可调工作站的比例较大,但我们的电动调整业务也取得了增长,” Henninger 先生报告。
从液压缸变成电动免维护的推杆系统
以前,RAU 公司的高度调整系统使用的是液压缸。 “维护费用非常高。 我们开始寻找免维护解决方案,” Henninger 先生说。
然后他们试用了一些解决方案,例如带手摇柄和电机的办公桌。 “但那并不是最佳解决方案,” Henninger 先生说。 六年前,与 LINAK 开始合作时,RAU 公司决定将电动解决方案作为唯一选择。
“电动解决方案免维护并且清洁,它们装入速度快,” Henninger 先生说,“LINAK 服务优良。” 对于直线电动解决方案来说,RAU 使用 DL1A 和DL15。 根据负载、设备和应用要求,提供不同高度等级所用的电动高度可调工作站。 工作站分为 150、300 和 650 kg 三个系列。

提供无数组合,满足客户需求
“这里有很多种标准规格,” Henninger 先生说。 但工作台的宽度和构造可以很灵活,因此可以分别组合。 您还可从不同台面或实心木台面中选择。 在颜色方面,您也可选择配色。 最终能产生出无数种组合,买主可以找到其自己的个性化解决方案。
RAU 公司仅为专业行业供应产品。 最近推出的在线商店在促销,最后将买主引到本地的经销商处。
关于工业工作站或技术工作站的推杆系统解决方案,请联系您当地的 LINAK 办事处 。
