从可量化的减排到对员工有价值的投入，我们的 ESG 路线图仍然清晰明确：以创新改善生活，以负责任的态度运营，并赋能每一位成就 LINAK（力纳克）的员工。
实现我们的愿景
通过可量化的进展减少我们的足迹
在 2024/25 财年，LINAK（力纳克）持续推进气候目标的实现，并取得了切实的年度改进。在这一年，我们实现了：
- 范围 1 和 2 排放量减少 28.1%
这一减少的主要驱动因素是我们增加了原产地保证 (GO) 和可再生能源证书 (REC) 的使用，在我们持续提升全球运营效率的同时，这些举措在推动工厂向清洁、可再生能源转型方面发挥了关键作用。 - 持续向 100% 认证的可再生能源转型
到 2024/25 财年结束，六个 LINAK（力纳克）生产和仓库设施中有四个完全由经认证的可再生能源供电。
而且，我们不会止步于此 -- 所有六家工厂都将在未来财年转向使用 100% 可再生能源，从而加强我们帮助减少环境足迹、助力构建低碳未来的努力。
这些改进共同代表的不仅仅是里程碑，更彰显了我们正在沿着我们的既定路线前行。
我们的员工推动着力纳克的进步
在 LINAK（力纳克），我们的成功依托员工的实力、奉献和专业知识。这一年的报告重点介绍了我们如何营造一个知识不断拓展、新人才持续成长的工作环境。
经验铸就的工作环境
我们拥有一支技能精湛的全球员工队伍，平均工龄为 10 年，为此我们深感自豪。这种深厚的知识 -- 源于数十年的创新和客户合作的积淀 —— 始终是力纳克企业特质和运营方式的核心部分。
投资于未来的领导者
为了确保下一代专业人士有机会成长、贡献并塑造 LINAK（力纳克）的未来，我们在早期职业和教育方面扩大了合作关系。在 2024/25 财年，我们欢迎：
- 170 多名学生和早期职业项目参与者
通过在我们工厂提供实践学习机会，我们致力于培养新观点、新能力，并为我们的组织开辟长远的职业渠道。
基于责任构筑的未来
2024/25 财年的 ESG 报告反映了我们取得的进展以及持续指引我们前行的优先事项。从减少排放和转变使用可再生能源，到培养推动我们创新的人才，LINAK（力纳克）始终专注于持续改进。
随着我们进入明年，我们将继续依托这份报告所展现的良好势头，朝着既定的承诺迈出坚实的步伐，同时继续专注于我们的使命：通过我们的产品改善世界各地的生活。
